深センの工場から…Miekoです。

日記読ませていただきました！

全体の印象としては、、よく何か読んでいるなあ、という感じです。

具体的なｍｉｅｋｏさんのお仕事は、情報を集め、分析し、それを全体にいき渡す、という感じでしょうか？
だから、新聞を読んだり、インターネットをしたりする必要があるのだ。当然そんな知的な仕事だから、普通のワーカーさんよりたっぷりもらっても悪くないですよね。
あとプラス通訳までされるんだから。

一般の他の工場でお勤めの日本人も同じですか？

毎月，社内の定例会議だけでも山ほどある。
総会、部長会議、課長会議，ＱＣＣ促進会議、環境会議，５Ｓ会議、財務報告会。
これらの会議では、工場長の通訳もする。
他にも、安全委員会、環境プロジェクト会議。
この二つは私がチェアマン。

更に、社外の会議、情報交流会などが2,3ある。
これに研修や接待を加えていくと、私ってけっこう忙しい？

出勤したら、まずＰＣを立ち上げ、メールチェック。
お昼前に、地元紙をチェック。

こうした仕事の合間に、部下達の会話に耳を傾け，
何か問題があるようなら口を挟む。

午後は会議があったり、なかったり。
後は何をするんだっけ？
と思ってるうちに一日が終わる。

火曜、木曜の夜は、日本語の授業が2時間，月水はそれぞれ30分。

私は毎日どんな仕事をしているのか、自分でも時々疑問に思う。
ホームページに載せてる日記などを読んでいただけると、少しは分るはずです。

例えば2月4日の日記
http://www.geocities.co.jp/HeartLand-Kaede/2379/diary010204.html

具体的に何をしたと言う訳でもないのに、ばたばたと一日が終わる様子がわかります。

＞最終的にいくら取られるかは企業のネゴ次第。

これって、、会社との面接みたいっすねえ。

久しぶりに登場したついでに質問。
ｍｉｅｋｏさんの一日（お仕事）を教えて下さい。

今朝、昨日入手した東莞のいろんな費用に関して、社内の人々の意見を聞いた。「こんな費用って、深センで取られてるっけ？こっちは？」、皆が皆、驚いた。東莞って、そんな費用がかかるの？聞いたことない…って感じに。

土地取得価格と、毎年発生するこれらの費用の累計額を比べてみたら，結局シンセンの方が総体費用が安い。１０年ぐらいでの経営を考えてるなら、東莞でも悪くはないけど、それ以上やるなら、シンセンの方がお徳と言う結論になった。

う〜ん、恐るべし、東莞。

8時半に会社を出発して、東莞をあちこち回って、ようやく帰宅。

やっぱ東莞は法治からは遠い、遠い。
深センでは聞いたこともないような費用がワンサカかかる。
その上、各鎮によって取られる名目も、金額も違うし，
同じ鎮のなかでも最終的にいくら取られるかは企業のネゴ次第。

う〜ん、恐るべし、東莞！

深センはだいぶ法治が進んできたけれど珠海は？

今日はこれから東莞の調査に行くけれど、東莞はまだまだ人治？
市の役人が最低賃金を350元だといってたけど,東莞は４００元だと思うのですが？
あれもこれも、「私が御社に代ってやりますから…大丈夫」って発言が一番恐い。
法治が進んだ時、追徴課税を食らうのは企業だから・・・

珠海、東莞,広州、中山,恵州,法治の観点から行くと何処が一番進んでるのかしら？

交易の便の悪さだと思います。
シンセンには香港、珠海にはマカオが有りますが、マカオは香港のような貿易港ではない。英語圏ではなくポルトガル語圏というのが、今一なのでは？
また、東莞の様に、シンセンと広州にはさまれ、官民共に、一山当てるには最適な土地柄と言うわけでもない。娯楽は隣のマカオにかなうわけが無い。
いっそのこと、中国政府が香港を見切り珠海をフリーポートにしてしまえば、爆発的に人気が出るかも。

話は、違いますが、今回の社員旅行で判明したのですが、工場の現地社員の皆様は、入社以来、東莞より一歩も、下手をすると工場の敷地数キロ以内より外に出たことが無い人が大半でした。
そのおかげで、中には、下手なカラオケのお姉さんに負けるとも劣らないくらいの預金が有るらしい事が、今回の旅行で判明しました。
携帯電話の普及率も、60％以上でした。
ビックリです。

結局は、不便ということじゃないでしょうか。
miekoさんが言う通り、確かに土地（の使用権）は安いのですが、何故安いのかということを考えると、自ずから進出する企業の少ない原因が見えてくると思うのですが・・・
経済特区を狙って、進出を考えているのであれば、狙い目かなぁ。

珠海って工業地としては何か活気がない。
今回、あちこちの土地調査をしていますが、珠海の土地は深センや東莞より安い。
なのにどうして珠海に進出する企業は少ないの？
どうしてそんなに魅力がないの？

５年ぶりに珠海に行ってきました。
といっても仕事ではなく、東莞工場の創立記念の社員旅行で。「珍珠楽園」と名前は忘れたけど、鰐がいるところに行ってきました。
車や人は少ないし、やけにマカオのダブルライセンスの車が走っている。
ちょっと流行が終わった、観光地の寂しさが漂っているような感じは、５年前と変わっていないような気がすました。
ただ、工業地域には何故か世界のメーカーの工場が立ち並んでいる。でも何故か活気を感じないのは、私だけなのでしょうか？

ハマちゃん経由の依頼で、鹿児島・宮崎南部出身の20代の若者を探してます。
ある新聞社の取材をお願いする為なのですが、私が情報をキャッチした3名は、すでに新聞社から連絡が行っている人ばかり。新聞社の方が「3人より先に進めない」と言ってたその3人を見つけてしまった…。

と言うわけで、鹿児島の若者を探してます！

鹿児島・宮崎出身の方の方、自薦他薦を問わず情報お待ちしてます！

中国にいた時、同僚の中国人に尋ねたことがあります。大方はストッキング、口紅というポピュラーなモノだったのですが、やはり正直に言う人がいました。
『現金！』
彼女曰く、欲しく無いモノを貰うよりその方が良いとのこと。
流石に現金をあげるのはどうかということで、それからは『現金以外で』と付け加えて尋ねるようになりました。

何でしょう？

一昔前ならストッキングや靴下などが喜ばれました。
でも、中国製のストッキングの品質は急激に向上中。
日本製のストッキングの魅力は色あせてきてます。
私も此の頃はメイド・イン・深センのストッキングです。

じゃあ、どんなお土産を持ってくれば喜ばれるんでしょう？
誰か教えて下さい。

夜になると途端に通行量がゼロに等しくなるこの道，
山賊が出るそうです。

手口は、高速脇の木を切り倒しては知ってきた車を停車させると言うもの。
ある日系さんでは、夜、この高速を使う事を禁止しているそうです。

ただ、この情報が何時のものなのか、今でも、危ないのかどうかは不明です。

今日参加したセミナーで思った事。

弁護士の先生と言うのは会社法や経済法にはやたら詳しいけど、労働法に関しては素人。
「労働法」の条文を丸暗記してはいても、実際にそれがどう運用されているかはご存知ない。
知らない事は知らないと言えばいいのに、開くまでも知ったかぶりをしウソの答えをする先生。こんな先生にお世話になったんじゃ勝てる裁判も負けてしまう。裁判にならないまでも払わなくていい金を払わされる事になってしまう。

質疑応答で、隣のお姉さんがこんな質問をした。
「労働契約の終了に伴い労働者を解雇するとき、経済的補償金は払わなくていいと聞いたが…」

これに対し先生は言った
「契約の解除でも終了でも、経済補償金は払わねばなりません。」

が、私は知っている。契約満了の時は補償金を払う義務は会社側にはないのだ。
深センの労働仲裁処の人が言った言葉だ。労働局法律処の人も同席していた。
ついでに、去年、人を切った時、あちこち電話して確認もした内容だ。
地元の新聞の労働問題Q&Aでも、同じ内容が掲載されていた。

なのに、先生は、自分の説を改めようとせず、「労働法○○条では…」と説明し始めた。「広州では、我々が勝訴した」と化、「労働法は全国一律に適用されている」とかいって自己弁護に走った。

でも先生、深センは全国で唯一立法権を持った行政都市であるという事と，「労働法」の下にも様々な実施細則や法規があることを何故無視するのですか？

いずれにしても、労働問題で法律事務所に泣きついても、どうかなぁ-？ってのが私の意見。

食事と言えば、またしても「食堂の飯を何とかしてくれ！」って言う投書が来たようです。ちょうど、時あたかも来月の食券を配布する時期。職員は騒いでないのに、工員だけがまた騒ぎ出しました。意地でも食券制度を廃止させて、現金支給に切り返させたい輩がいるようです。

今日の残業前に、「飯がマズイ、残業しない」と言う騒ぎもあった様子。
人事課長が製造部長、課長と話て今日のところは事無きを得た様子。
毎度、毎度、いったい何処のドイツが煽動しているのか？
犯人洗い出してつるし上げないと収まりそうにありません。

が、当分は人事課長に任せておこっと。

こちらこそありがとうございました。
いろいろ質問を頂くと、自分も勉強になります。

工場長や総経理の仕事はどちらかと言うと，って言うよりほとんど生産重視。
私は、逆に生産にはタッチせず労務、税務に専念しております。
私でお役に立つ事ならいつでもどうぞ。

でも、相談に乗るより、食事に誘われる方が好きです！

Miekoさん、先日は心強いアドバイスをどうもありがとうございました。
深センの老板娘もたいへん感謝しておりました。
独資で工場をやっていると、なかなか同業者などの仲間と知り合う機会もなく、とにかく自ら突っ走ってきた方なので、工場内の管理の見直しを怠ってきた結果がいまになってでてきてしまったのだと思います。
協力したわたしもとても勉強になりました。
おこりながら、なだめすかしながら、うまく人を使っていかなければなりませんね。
本当に感謝しております。
また、相談にのってくださいね。

近々深センに工場をオープンする企業の方が、日本人女子のアドミニストレータ-を探しておられます。工場長を助け、社内の管理をしたり、日本人とローカルの橋渡し役をしたりと言ったところが仕事でしょうか？
当然、通訳レベルの中国語が出来ることが条件です。

ご興味のある方、私宛てにメール下さい。

また、他の日系企業でも同じように日本人女子の副総経理アシスタントを探しています。
骨のある方のご応募、お待ちしております

けっこう前にもらった質問に対する回答，
解雇の手続きに関する内容をホームページの方にアップしました。

http://www.geocities.co.jp/HeartLand-Kaede/2379/

彼女からも電話貰いました。

首切り役人になって二年，返り血を浴びない切り方、けっこう詳しくなりました。
あと、喧嘩は先手必勝。
相手が労働局に行く前に、会社が先にいけばいいのだ。
「今度、斯く斯く云々で人切るから、宜しく」って。

福永からの距離を考えると悪くない。
香港からならフェリーがある。
パーツ業者のある東莞、深セン、からも近い。
国内販売を考えた場合、広州経由で全国に出れる。
と言うのが南沙の有利な点かと思うのですが…。

珠海とは逆に、生活・娯楽・学校などが気になります。

この意見、私も賛成です。
大体、毎年「航空フェア」を開けるような飛行場なんて、逆にいえばそれだけ利用されていない、定期航路がほとんどないという事です。海だって、台風が過ぎたあとは何処もかしこもまっ茶色。珠江そのものの色だし…。

お役人の話では、珠海空港〜台山に抜ける橋が完成すればエツ西地域の空港利用が増える。そうすれば便が増える。業績が上がれば貨物船も増える。とのこと。…それがいつになるのかが問題なんだけどね。

香港駐在の小生ですが、先日のニュースで珠海大橋について放送していました。内容は分かりませんでしたが、計画そのものは進んでいる模様です。
珠海は日系企業の工場も幾つかありますが、美しい海岸沿いの街を見ていると、香港人の別荘地という感があります。
偶然ですが、明日珠海でゴルフしてきま〜す。

『これが経済特区かよぉ』
元珠海駐在だった私も、初めて足を踏み入れた時は驚きを焦ったな。あんな驚きは海南島以来。
香港への“大橋”は、私が着任した９６年当時、既に工事が始まっていました。その後、日本の新聞にも載り、市当局は「自己資金でまかなえる」と胸を張っていたと思うのですが・・・因みに、工事開始以来、死人も出ています。
鉄道は、赴任後間もなく買った地図に計画線として載っていましたが、工事は始まっていなかったような気がします。市内にはチケット売り場が既にあるのですから、早いところ完成させて欲しいところ。
外との窓口になっているのが九洲港、拱北といった実態とは裏腹に、市当局は空港や珠海港方面を開発したいようなのですが、どうなりますかねぇ。

経済特区という割にはシンセン程人も多くなく、緑も多いので住むには良いとは思うのですが、工場を作るのは早いと思います。あくまでも私の個人的な意見ですが。

なぁんて仕事で珠海に行って来ました。
珠海空港の前に工場を集中させたい。
それが当局の意向らしいけど、空港周辺は海と山とサトウキビ畑以外何もない。
香港〜珠海への橋を作る計画も相変わらず目処が立たないまま。
「十五計画にも入らなかった。国からは借金はするなって言われてる。」とか。
じゃあ、鉄道は？
って，コレがまた建設中は建設中だけど完成の目処なし。

緑が多く、空気もきれいで、町が落ちついていてマカオにもすぐ出れる。
生活するにはよい町なのだけど、工場作るにはまだまだですか？

お役人様が「自有資金による設備の免税輸入」など最新の政策(といっても出されたのは二年前です)を知らない点も気になってしまいました。町が小さい分、行政手続きにかかる時間は深センより数日早いようだし，進出企業が少ない分、政府の協力を仰ぎやすそうだけど，役人が勉強不足なのはちょっとねぇ。コネとネゴでなんとかしようとする世界にはあまり足を突っ込みたくないのだ。

田舎住まいの私には関係ないかと思ってましたが、8月くらいからサービス開始するとの事、さっそく申し込みました。勿論Yahoo BBです。
ようやく自宅のPCを買い換えました。ようやくWin 　 これで会社と同じになり、自宅でも会社の書類が見れる作れるようになりました。

走り書きの簡体字、おおっなんと恐ろしい。
日本人の場合、中国語が流暢に話せる人でも、あの流暢な字には苦労させられます。ワーカーさんの書く投書の類になるとそれこそ支離滅裂な文書で誤字脱字の雨アラレ。ローカルスタッフに解読してもらってから訳すことしばしばです。

深センの工場からのFAX…、何か面白い内容があったらぜひここで紹介して下さい！

このトピのことは、前から知ってたんですが。縁がないと思っていたのです。しかし、最近私の勤め先の取引先に、香港に本社があって、深せんに工場があるという会社が新たに加わりました。通常は、英語のファックスが送られてくるのですが、時々、漢語のメモが添えられていて（しかも、走り書きの簡体字！）、私のところに、「これ、何て書いてあるの？」と聞かれることが増えてきました。それで、今後は、何かしら質問することもあるかもしれないので、これからは、ちょっと覗かせていただこうと思っています。よろしく。

ズオタンさん、ライチさんの話を聞いていると調停も仲裁も無しにいきなり訴訟？

自社の人事・総務が無茶苦茶と感じている方は、最近流行りの労務問題の顧問会社を使ったほうがよさそうですね。これだと、年間契約料800元から（社員数で決まる。500人以下は800元）で、万一の場合は顧問会社が裁判で戦ってくれます。週末に開催される人材招聘会などに足を運ぶと，こういう会社がブースを出してます。800元で事が済むなら安いと思うのですが如何なもんでしょう？

日本人の経営者の中には、未だに中国が人治の国だと信じて疑っていない人がいるようですがそれは大間違い。だいぶ、法治の国になってきてます。この大きな流れの中，社内でも「人治」を行なっているのであれば早く「法治」に切り替えてリスクを減らすべきだと思います。

この地には訴訟ネタを求めて、解雇になった労働者を狙っている律師（弁護士）も山ほどいるのです。私自身，「会社辞めたら、工員さんの代わりに日本企業相手に裁判して暮らせるな」と思うくらい，ネタはあちこちに転がってます。それも、完全に労働者側が勝訴出来るようなネタばかりが…。

と書くより先に、自分のHPに情報アップしろってか？

私の知っている会社でも似たようなケースがあります。自分からやめたのに、解雇されたと訴えられました。
小さな会社のうえ、総務、人事等の事務がメチャクチャで、勤務状況、辞職のさいの記録がほとんど残っていませんでした。

裁判は、労働局簡易裁判所
　　　　　　 ↓
　　　　 地区の裁判所（１審）
　　　　　　 ↓
　　　　 シンセン市の裁判所（２審）

と進み、現在２審の判決待ちです。
（裁判所の正式名称を書けなくてごめんなさい。）
労働局裁判の判決も、１審の判決も会社側に有利なものでした。
２審は裁判が終わったばかりです。２審の判決は、弁護士によると６ヶ月後くらいにでるだろうとのことです。
また裁判が続くことになれば、広州の中級裁判所で３審を行うことになるとも言っていました。
こういう小さな裁判は、広州の中級裁判所の判決結果が最終だそうです。

＞そして広州の中級裁判所での裁判でもやはり工場側が敗訴し、7000元を女工に支払う命令がでました。

これが最終判決であれば、裁判所から来た判決文書にそう書いてあります。

zuotengさんの知り合いの工場は、弁護士をつけなかったのですか？
記録が残っていないというのであったら、なおさら弁護士の腕により、判決結果は「黒も白」になると思うのですが。

＞今回のケースも女工ひとりでできるハズはなく、裏で糸を引いていた者が確実にいるのです。

その上、労働争議専門の弁護士にお金払って相談していることもあります。
そこまでやるって、会社のことを余程怨んでいたのか、それとも安直に賠償金が手に入ると思っているのか。

今回の例が「不当な解雇」に当たるとは思いませんが（自分から辞めていった）、
例え本当に不当な解雇で裁判に負けると7000元も払わないといけないのですか？

4万元の方はドコの話だ？と私も思いましたけど、広州の裁判所に出廷した老板がそう言ってるのだから・・とそれ以上は突っ込みませんでした。

思えばそれも変な話で、外地だったら安く解雇できｒのか？って話になってしまいますよね。

長くなりすぎる話なので、ここではなく次回お会いした際にじっくり伺いたいと思います。

そういえば、二ヶ月前くらいにそんな文書を書いて友人に送ったことがある。それをHP(ホームページ）に載せようと思ってずっと忘れてました。忘れ物の女王も、今では、労働問題にかなり詳しくなったので、この経験を皆様に紹介しなくちゃね。

でも、今日はちょっと眠いのでまた今度。

それにしても、「不当な解雇」で７０００元の罰金ですむなんて，裏でその女工さんを手伝ってのるのは同郷出身の少しだけ労働法を知ってる人ですね。まともな弁護士がついてたら、工場側はもっと支払わされたはずだから。

しかし…、いまさら嘆願書でも陳情書でも意味無いでしょ。
労働法をよく理解せずに会社経営してる自分たちの恥さらすようなもの。

＞本地人なので正当な理由なき解雇をすると４万元の罰金だそうです。

↑こんな規定は無いはずですが、誰が何を根拠にこう行っているのでしょう？ズオタンさん、宜しければもう少し詳細な状況を教えて下さい。

知人の工場の話なのですが、
ある女工が去年 自離退職しました。

しかし今年になり「解雇された」と労働局に訴えを起こし、深センの裁判所で訴状が認められ
会社側が数千元の支払う裁決が出ましたが工場側は当然納得できず上告しました。
そして広州の中級裁判所での裁判でもやはり工場側が敗訴し、7000元を女工に支払う命令がでました。

小さい工場ですので 入退社の際に契約書を被雇用者との間に交わしていなかった事、
勤務状況および辞職の際の記録が何も残っていなかった事、
が敗訴の原因だと私は考えてます。


ここで質問！

①一度判決が出されたこの裁判、上告せずに陳情書のようなもので判決が翻るでしょうか？

（ここの老板はそれを望んでいます。
陳情書だか嘆願書に その区域の数ある日系工場の
董事長クラスの連判を押すと言ってますが。100%無理だと思う・・）

②今後の対策
皆さんの工場では このようなケースを防ぐ為にどのような対策をされていますか？

今回のケースも女工ひとりでできるハズはなく、裏で糸を引いていた者が確実にいるのです。

１度このような前例ができてしまうと
２匹目のドジョウを狙う女工が必ず出てくると思うので
今から完全な対策を練っておかねばなりません。

工場側も１ヶ月間無休で勤務させたり
それなりに叩けばホコリの出る身なのですが・・・
ヘンに締め付けをきつくして労働局に駆け込まれると裏目に出てしまうし、
その糸を引いていたらしき首謀者がまだ工場内にいるのですが、
本地人なので正当な理由なき解雇をすると４万元の罰金だそうです。

忘れ物の女王様がこういう関係は強いと思うのですが、現在 VIPアテンド中ですので
どなたか詳しい方のアドバイスお待ちしております。

今週末には子供達が夏休みになります。夏休みという響き、懐かしいですね。子供の頃は本当に待ち遠しかった。社会人になってからは、全く縁が無く、むしろ最近では子供達の宿題とか、子供が部活があるときはまだしも、無いときは家でごろごろしているから、山の神の祟りが、、、。
今年は梅雨が殆ど無かったようなものだから、天候的にはもう随分前から夏休みのような感じですね。
毎年2月8月はコストダウン、半年の予算を立てる次期です。今年は役員が替わって、なんと一ヶ月前倒しで、8月上旬に審議です。
最近、太公望の小説を読んでます。商とか周の時代のお話です。非常に感動しています。望にはなれないですが、少しでも近づきたい、国をどうのこうのって、そんなでなく、仕事の上での話ですが。。。
太公望って読めば読むほど、坂本竜馬に似ているところが多いと感じます。

なんですよ私。
ハンカチなんか何枚無くしたことか。日本では無くしたこと無いのですが、広東に来てから、夏の外出時にあちこちに落としてきてしまうのです。眼鏡もそうです。一つは、網走のレストランのカウンターに、一つは姉の家に、一つは深センのシャングリラでセミナーがあった時に。シャングリラで無くした眼鏡は五万円もしたのでちょっと悲しい…。

子供の頃は、よく宿題を忘れました。でも、やってないんだから忘れ物とは言わないかな。小学校6年の時、夏休みの宿題をちゃんと提出したらクラス中が「雨が降る」，「いや、槍が降る」と大騒ぎになったくらい宿題をしない奴でした。会社の宿題はちゃんとやるけど・・・

ラム酒のストレート？聞いただけでもしんどそうですね。お大事に。

今日、家族が広州に来ます。火曜日の帰国までフルアテンドしてきます

台風も無事過ぎ去り？そろそろ復帰？？
今日も非常に暑いです。夏は暑いものとわかってても、特に今日の様に若干二日酔いだったりするとこたえます。
昨日はお客様の資材課長様と、、、なんやかやと15年来のお付き合いしてきて、初めて飲みました。ようやく当社のシェアーも上がりつつあり、和やかな雰囲気でした。
それにしても二次会でラム酒を飲まされ、それがなんと75度、白酒の52度でも、相当しんどいのに、75度はきつかったです。のどが焼けそうでした。おかげで今日はのどの調子が悪く、ガラガラ声。
暑いのに背広を着るものだから、電車の中に忘れてしまうし、、、、
miekoさんは忘れ物ってしませんか？

プロジェクトメンバーってどんなメンバーなんですか？

　 中国の工場に日本からの人員（技術者、通訳など）は必要とされているのですか？
またもし必要としているのならどんな人員が必要なのか教えていただけませんか？

うちの総経理も台風とスト(?)の間隙を上手くすり抜けて日本にたび立ちました・・・。

私の会社では今月は、多少時間的に不便でもキャセイ便は使用しないことになりました。

それより、皇崗の中国旅団の人々を何とかしてほしいです。彼らは、自分らの書類の不備、順番を守ら無い、通関事情を知らない（無視している？）等の理由で、時間が掛かっているのに、他人が悪いような口ぶりで不満を言っている。
香港経由で、香港にお金を落とさせようとするのは、解るが、バスは止めてほしい。彼らが居ると確実30分以上余計な時間がかかつてしまう。
広州や常平から直接香港に入れてほしい・・・。
と最近思っているのは、私だけでしょうか？

最近、東莞のマックで順序良く並んで買っているのには、驚きを覚えました。