なぜ日本人は、嫌われるのか？

と言うわけで、今のところ暗礁に乗り上げています。
彼ら(韓国人の技術者)は個人的には優秀で その仕事ぶりに関してはもちろん(日本人も同様 )文句は有るけれども、こなしています。
韓国相手の仕事をしていても、日本人が絡みますから 何かお互いが遠慮みたいなしこりがある、結局 韓国人は仕事の効率面で 我社では損をしている、。韓国人の片言日本語のせいも有ると思いますが 、これは韓国人だけではない 中国人もいる、もう少しお互いに分かり合えるともっと仕事が上手く行くと思っています、私も気になりますし 彼らも気にしているでしょう。

大韓民国と日本国の政治や歴史の大問題はさて置いて(関係ないとは思っていません)、
一つこのトピに参加あるいは読んでいる日本人に詳しい韓国人にお願いです。
現実に1つの目標を持って日本人と韓国人が働かなければ目標達成（売上）ができない局面です。
外資系/英語の世界ですから 上司･部下の関係以外は対等です。
社内で日韓問題などは話題になりませんし、日本人やアメリカ人が差別をすることはありません (念のために“明確に”と言う形容詞を付けておきます − 私自信も100%自信が無い − 彼らは感じているかも知れない)。(恐らく)。

前置きが長くてすみません やっと本題です

日本人に詳しい韓国人の方教えてください。

(1) 韓国人は日本人とここが違うのだから、注意したほうが良い 又は気を遣って欲しい。
体験談でもいただけると。

(2) 日本人と韓国人が一緒に仕事する中で 韓国人がうれしかったこと。
こんな事で日本人と打ち解けた 又はうれしかった と言う例でもいただけると助かります。

(3) やって欲しくないのは何ですか。
これで、嫌いになった と言う例でもいただけるとありがたいです。

(4) 韓国人をおだてるコツ。
部下はおだてて育てる物です、特に日本人は

(5) 日本人上司はやっぱりイヤ ？
文化の問題ならばしょうがない。こんな事があるからと言うがあれば 教えてください。