深センの工場から…Miekoです。

直接工員は一日3食6.5元（食券支給）
間接工員とラインリーダーは一日2食10元（食券支給）。
管理職は一日15元の現金支給。

前後左右を空き地に囲まれ、街からはちょっと距離のある工業団地の中で、工員用の食堂を運営しているのは工業団地の管理会社のみ。この完全なる独占営業状態では、食堂の改善など夢のまた夢？ワーカーさんからは｢食堂を自社経営にしてくれ｣とか、「食券でなく現金でくれ」の要望が･･･。会社が黒字に転じて、累損が無くなれば考えてもいいけどね。

＞食材の購入はなぜか？警備員の長が行っております。

すごく問題がありますね。毎月の購入帳簿･伝票はどのようにチェックされているのでしょうか？そもそも何故、食材購入を警備員の長が行なうようになったのでしょう？そのあたりから探って見る必要はありませんか？また、食堂については，いくつもの請負業者が色々なチラシを配っていますし、そのチラシを見れば材料代などの大まかな裏づけも取れますよ。

弊社はいかなる理由であれ、リベート･バックは厳禁です。見つかった場合はそれ相応の処分（解雇？）をいたします。とはいえ、まだこのようなケースは出ていないのですが…。なにせ、証拠つかむのが難しいから。