深センの工場から…Miekoです。

私は，日本人は…とか中国人は…とか区別して考えるのは嫌いです。

他人の気持ちを理解しようと務める事、相手の立場に立って物事を考えることは人として、管理者としては当然のことではないでしょうか？相手がどこの国の人であれ。但し、一人の人間を理解することは到底できることでなく、私には「かれらの意識状態が分かる気が」するなどとはけしていえません。まして「欠点は沢山ありますが、決して愚かな部類ではない」と思うという言い方はこれ自体がすでに差別的に聞こえるのですが…？如何なものでしょうか？

某友人が「○○ちゃん、中国人と働くのと，香港の人と働くのとどう？」と聞かれ、「私、中国人でも，香港人でも関係ないけど。そういうの考えたこともない」と答えておりました。同感、同感。そんな彼女が大好きです。