韓国ふざけんな

韓国で「憎い上司（同僚・部下）にどうやって復しゅうするか」という
2000人規模程度のアンケートがあったらしい。

質問の内容も内容だが、全く建設的でないモラルの低い対処法の数々。
同僚や部下に対する対処も？？？なものばかりだ。
ネガティブの極み、一部は犯罪（笑

韓国人にも職場モラルの高い人はいるのだろうが、
このアンケートに答えたような人たちが会社にいたら、
業務にマイナスになること間違いなし。

以下はジョークだが（笑
こういう人たちに不本意な転勤や長期出張を命じたら、
将来、強制連行だと訴えられるかも知れんね（笑


＞３６．４％が「いようがいまいが無視して困らせる」と答えた。

＞「嫌気が差すほど上司の業務指示についてあれこれと問う」は１４．１％、
＞「どういう指示か知りながらも全く違う方向で業務を進め
＞上司を困らせる」は１２．６％、

＞「同僚のコンピューターをウイルスに感染させる」（５．２％）

職場の上司・同僚・部下に復しゅうする方法は? 　 中央日報 　 2007.03.15
http://japanese.joins.com/article/article.php?aid=85518&servcode=400&sectcode=410