南京大虐殺・従軍慰安婦強制連行は事実

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＞厚生年金概要 　　 一般の被保険者（労働者）は2006年9月分から、収入の14.642%を保険料として負担する。・・・２５年・・・５人以上
・・・第1章 　 総則 　 第1条（この法律の目的）以下・・・＜

お前はこの程度のことを始めて調べたのか！？ 　 社会人なのに？！ 　 しかもWikipediaで！？ 　 うれしくて貼り付けた！

しかし引用した内容は理解できていない！！ 　　 本当に頭がないんじゃないか。

外国人研修生は、＞一般の被保険者（労働者）＜ 　 とは扱われない。次を読まなかったのか？

http://www.jitco.or.jp/ 　　 財団法人国際研修協力機構
http://www.asunaro-as.net/foreigner/ 　　 外国人労働者の雇用・労務管理の部屋

だから、お前の会社のように、「手当て」から「保険料の名目」で「天引き」するのは、明らかに違法なんだよ。

研修生とお前の会社の間に雇用関係はない。「手当て」は研修生への生活費の援助であって賃金とはみなされない。だから所得税の対象にならないし、国民年金に加入しても保険料の納付は免除される（加入期間には算入される）。
おまえは知らないんだよ、何にも！！

自分で引用した内容を理解できないほど、お前は知識がない、頭が悪い、思考力がない、カンが悪い、怠けものである。
さらに悪いのは、

自分の会社が、外国人研修生を酷薄に欺き、残酷に収奪をしていることに気付いていないこと、自分の責任から目ををそむけ逃げようとしていることである。

お前は、とってつけたような人種差別批判の言辞を弄しながら、自分自身の有り様を理解していない。

人種差別をしているのはお前ではないか！！

外国人研修生を犯罪と結びつけるような内容の投稿をし（投稿№１５７１２、１５８３０）、
わずかな「手当て」から違法な天引きをされている「大勢のブラジル人、フィリピン人、イラク人、中国人」を
「低賃金労働者」、「感謝して帰った」などとあざ笑った（投稿№１６８５７）。

あまつさえ、「お前の会社に虐げられている外国人研修生を救済すべき」、「お前の会社の悪行を告発すべき」との指摘に対し悪罵を返すだけである。

報道されていることを貼り付けるよりも、お前の行動で外国人研修生を救済することが最大の効果を上げる。分かりきったことである。

さあ、お前の会社の暴戻を止めさせるために、お前自身の暴戻への加担を償うために、

即刻、お前の会社の名前を公表しろ！！ 　　

われわれのやり取りは他の参加者も読んでいる。多くの人が読むことができる。自分の態度を反省するチャンスだ。

＞己の言いたいことだけ 　 言っちゃうって、、子供以下の低レベル人間＜ 　 とは 　 yominokuni56 　 自身のことだ。

償え！ 　 正道にもどれ！ 　 お前の行動はひとつしかない。 　 わかったな。