中国の問題

どうも♪

知ってますよ♪
労働三法は入職するときに研修で勉強しました
法律を知らないと労災が起きたとき困るのはわたしですからね・・・

finger amputationの今回のcaseは不幸にも労働契約に縛られない中国人研修生です
労災による補償も難しいです・・・
それに技能実習生でも事業所が保険料を負担していないと労災補償は受けられません

あとは裏技ですが病院のDrと相談して障害の状態を重く測定して申請するとかですね
もちろん薦められませんが・・・