韓国

＞＞聞く内容によっては、それが個人情報の収集につながることもあるということを、もっと深く認識しなければならない。＜
＞世間でいう身元調査の話とは話のレベルが違う、無関係だと易しく説明しても解らないなんて。キミの国籍はどこか？と聞くだけで個人情報？アホなのか。私だってキミが何者なのか知らないし、条件は同じだろう。ただキミが日本の国政について関わる資格があるかどうか、聞いているだけだ。これは議論の根拠だ。朝鮮人は根拠や証拠を嫌がる傾向があるようだがね。「私は日本に住む在日朝鮮人だ」と何故言えない？よほど自分の国籍が恥ずかしいようだね。

法律までも提示したのに全く理解していない。「話のレベルが違う、無関係だ」、こんなものは調査する側の一方的な言い分でしかない。調査される側からすれば、同意しかねる理屈のうえに「お前何人だ」と問われれば、それは個人情報収集目的などといった怪しさを感じざるを得ず、結果、差別的身元調査お断りと宣言することになるのだ。私のこの対応には何も問題はない。

むしろ貴君のように差別主義者を自称し、且つ国籍等を問うことの相当な理由も提示せず、ただ「議論の根拠だ」「話のレベルが違う、無関係だ」と一方的な理屈を並べ立てるだけでは、差別的身元調査お断りと宣言されたとしても文句は言えないはずなのだが。

＞＞場合によれば面接会場が、一気に面接官糾弾会場へと変身するかもしれない。＜
＞恐ろしい話だ。雇ってください、と来た就職面接者が、逆に面接官を糾弾！? 　 日本の社会常識では信じられない光景だ。これも朝鮮人根性が成せるワザですか？日本ではそういうのを「逆ギレ」と言います。世界的には「ファビョン」というそうですね。

日本の社会常識では、就職面接時に相当な理由もなく「お前何人だ」なんて聞かない。私が提示した法律を読めば分かるだろう。非常識なのは貴君のこの見解「それに就職面接でも「言いたくありません」と答えることは認められており、聞くこと自体を禁止したものではない。さらに、国籍だけがキミの個人情報全てではあるまい。」である。

しかも貴君の投稿は、面接官糾弾をまるで在日コリアンだけが行うかのような内容となっているが、元来就職差別における糾弾を行っていたのは日本の同和さんなのだ。ただ同和さんの場合は、社会的身分、門地、本籍、出生地といった事項になるが、仮に国籍や民族であったとしても同和さんなら義憤にかられ糾弾するだろう。

＞やはり、朝鮮人が就職面接に来たときは差別してあげないと、会場が修羅場になっちゃいますね。

貴君は差別主義者のうえ順法精神すらないらしい。