iPhone5工場でスト 中国報道

安定した雇用を与えれば、、、多少低賃金でも、、、
会社が潰れたら困るから、、、この会社の為にと、頑張って働くと思う。

でも、実際は、低賃金で短期雇用の使い捨て？
変わりはいくらでもいるって状況。

中国では、何年働けるんだろ。

大連休中の労働。代休は貰えたのか。
休日手当ては出るのか。残業代は出ていたのか。
超過業務の割合はどれくらいだったのか。

気になりますね。

仕事にプライド・誇りを持って働いてくれれば嬉しいんでしょうけど、、、
それに値する、遣り甲斐や、報酬、、、そして信頼があったかどうか。

世界のあちらこちらでのデモ。
自由主義と言う弱肉強食の競争社会の中で、広がる格差・貧困。

経営者が今後、商売していくうえで、、、
いろいろと、考えなきゃいけない事は、、、多そうですね。

日本の経済成長時は、結構、公正な精神ってのが根付いてたから、、、
みんなで、底上げして頑張れたけど〜。

今は、みんなで頑張って、１人の人を豊かにするみたいなｗ。

超格差社会への反発は、収まるどころか、、、増大していく。
中国の格差も半端ない・・・貪欲になってしまう流れもあるのかな。

恩を返すという精神。それは、、、こういう流れの中で産まれるのかな。

このまま新自由主義が進んでいくと、不幸な人が増える。
もう、世界各地でその傾向が表れている。

、、、今の経営者はどう考えいるんだろう。