中国で拘束はフジタ社員4人

あほのフジタに限ったことではない。日本の企業、経団連に共通することだ。リスク管理が全くなっていない。幹部はふんぞり返って現場に任せっきりで、今回のような事件が起こっても解決能力は全くなくて、おろおろして他人頼みに走る。文化大革命やら天安門事件やらで中国の国民性やら行動力は実証済みだったはず。そのような国に生業を求めるのであれば、十分すぎるほどの調査研究をし、金銭だけではなく総合的な利益を見込める場合のみ乗り込むべきだ。何の戦略性も持たないで乗り込むから、今回のように国家に多大の損失を与えることとなる。ご立派な方々は何かというと人道とか人命尊重と言うが、窮地に陥らないように国家、企業が国民や社員に対して十分な教育を行った上での話であり、企業エゴで行動したような今回の事件は、同情等に値するものではない。私は日本の自衛隊で仕事をしたことがある。彼らに最初に注意されるのは、具体的に名称をあげ立ち入り禁止区域には絶対はいるなと警告される。米軍施設はもっと厳しい。ＭＰに無条件で拘束される。馬齢を重ね肩書きだけで会社生活をしてきたものは、軍事施設の車馬と違う状況は理解できないのだろう。緩すぎると言われている日本でさえこういう状況なのに、共産党支配の自由度の低い国に入り込んで活動するのであれば、胃が痛くなるほど神経を使い、大使館や領事館と緊密に連絡を取り合った上でしか行動してはならないことは自明の理だろう。それでも白を黒と言いくるめ因縁をつけてくる国家なのに、フジタはあまりにも軽率だった。糾弾されるべきである。