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改正労働契約法4月に施行

投稿者: qetuo2469 投稿日時: 2012/10/10 13:25 投稿番号: [558 / 1876]
改正労働契約法4月に施行   5年超で無期雇用に転換 2012年10月10日
  厚生労働相の諮問機関、労働政策審議会の分科会は10日、パートや派遣社員など有期契約労働者の雇用安定を狙った改正労働契約法の施行日を来年4月1日と決めた。

  8月に公布された改正法は、同じ職場で5年を超えて働いた場合、本人の希望に応じて無期限の雇用に転換できるとしたほか、無期と有期との待遇に不合理な格差を設けてはならないとした。

  今回の改正点のうち、不当な雇い止めを防ぐため、契約更新が繰り返されるなど「(労働者にとって)雇用が継続されると期待することに合理性が認められる」場合、雇用の打ち切りを制限するルールは8月10日から既に施行されている

無期雇用とは年金制度をある時点から廃止か
布石は打たれている・・・・
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