近親相姦ーII

以下は私見ですが一般的、社会的にに認められる合理的な理由のある区別は差別ではないと思っています

たとえば営業成績のよいものに余計にボーナスを与えるのは能力差別とは言わないと思います
たとえば障害者に障害年金が支給されることは差別ではないと思います
ボーリングやゴルフ、囲碁、将棋などのゲームをやるときに初心者にハンディをつけてやることも差別ではないと思います
所得の多い者ほど余計に課税される所得税の累進課税制度も能力差別ではないと思います
でも単に東大卒だからというだけで初任給や待遇に差をつけるのは差別かもしれません
東大卒でも必ずしも仕事ができる（会社に貢献する）とは限りませんから・・・
同じ能力があるのに賃金や待遇で男女を差別するのはいけない
最近は女子だけがお茶汲みするのは差別だといって、は女子がお茶汲みするのをやめている職場も多いですね
銭湯に男湯と女湯の区別があることは差別ではないと思いますが、では女性専用車両はどうか？
飲食店のレディスデーなる女性優遇はいかがか？結婚は男女平等なはずなのに今時でも男性が女性の家に結納金なるものを収めるという習慣は・・・
う〜ん、これはどうかな？というようなものもありますよね？

差別と区別の定義は曖昧なものだから厳密に正しい答えはないといってしまえばそれまでですが