雇うほうが悪い！
投稿者： lvl_alpha 投稿日時： 2008/01/29 12:24 投稿番号： [39670 / 49973]
＞
http://rd.yahoo.co.jp/media/news/topics/headlines/dom/?http://dailynews.yahoo.co.jp/fc/economy/employment/
栃木県都賀（つが）町のイチゴ農園「長苺（ちょうぼ）園」が昨年１２月、「不作で仕事がなくなった」との理由で中国人実習生５人を解雇し無りやり帰国させようとしたところ、「栃園（とちえん）会事業協同組合」（江田一之理事長）に加入する長苺園などイチゴ農家７軒（都賀、芳賀（はが）、二宮の３町）の実習生計１５人が逃げ出し、逆に、過去３年の未払い賃金として計約５２２５万円分の支払いを求めるトラブルになっている。(毎日新聞)
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特亜系人種を雇うなら、それなりのリスクを覚悟すべきであります。
＞この経営者は「法律の仕組みのことは、行政が教えてくれないと分からない」と残業代の一部が未払いになったことを弁解する。
なんたる言い訳！雇うならそれなりに勉強しろ！
そもそも零細農家の経営者レベルで特亜人を上手に扱えるはずもなく
「行政の不手際」をいうなら＜危険だから止めなさい＞と助言しなかったことでしょう
私は零細賃貸住居経営者にはかならずそう助言します
相当のツワモノ大家か不動産管理のプロの管理物件以外ではトラブルで胃を取る事になりかねません
触らぬ特亜にトラブルなし！・・・肝に銘じて欲しいものです
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