日本と韓国の議論の広場

またまた続き!

……見ての通り武富士は工作手法まで他の朝鮮系組織と同じである。
（ちなみに右翼団体の構成員も在日朝鮮人である。その目的は「愛国心」のイメージを落とすこと）

創価学会と同じように適当な名目で利益供与して他組織との関係を維持し、
統一教会と同じように右翼や公権力などに金を払って他組織の力を利用する。
　
有名なところでは、武富士が朝日新聞に「編集協力費」の名目で５０００万円もの
“裏広告費”を提供していた事件を思い出す方も多いのではないだろうか。
　


■武富士盗聴事件 　 中川被告「右翼に多額賛助金」 　 東京地裁公判

消費者金融最大手「武富士」をめぐる盗聴事件で、元同社総務部課長、
中川一博被告（４３）の公判が２０日、東京地裁（服部悟裁判官）で
開かれ、中川被告は「前会長の武井保雄被告（７４）から指示を受け、
９８年以降ファミリー企業からねん出した現金５０００万円から１億円を
賛助金として右翼団体などに手渡した」と供述した。
弁護側の被告人質問で供述した。中川被告は「最大で１億円をファミリー
企業からねん出し、相手先に届けたこともあった」とも述べた。（毎日新聞）
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20040220-00001073-mai-soci
　



盗聴事件にとどまらず、右翼との繋がりもあるのが危険なところである。
ちなみに会長が部下に盗聴を指示しはじめたのは「１２年前から」だという。

これ以外にも武富士はとにかく黒い記事が多い。
委任状が偽造されたとか、完済後も無知な人を巧妙に騙して取り立て続けたとか、
氏名や住所、貸付残高などの個人情報が社外に流出したりとか、調停を無視して
違法な取り立てをしたりとか、年金生活者に長期にわたって支払義務のない親族の
支払いをさせたりと枚挙に暇がない。


こういった危険な企業で働く社員も大変である。

ノルマが達成できなければ支店長でも一般社員に降格され給与も半減。
檄や降格で恐怖心を植えつけられるので「どんなことをしてもノルマを達成
しなければならない」という状況に追い込まれる。

土曜日曜や深夜の出勤も命じられ、会社はそれを休み扱いにして賃金を
支払わなかったり、営業時間中に２時間ごとに本社に呼び出されたり、
ノルマを達成できなかった場合２〜３時間罵声を浴びせる「研修」を強いられ、
その後、武井保雄会長の念頭の辞を３０分、怒鳴り声で唱えさせられたり、
上司に肩と腰を押され、開けっ放しになっている５階の非常口のドアまで
押され命の危険を感じた者もいるという。

それだけではない。元社員の告白によれば個人所有の携帯電話や預金通帳をも
会社に調べられ、友人の電話番号や住所まで勝手に書き写されたというのである。

しかも社員の自宅にも盗聴器をつけることがある。
時事通信によれば、社員宅が不在であることを確認した上で管理人に
家の鍵を開けさせ、コンセントに盗聴器を仕掛けていたのである。