日本と韓国の議論の広場

鬱火病韓国の大学生は、遊び呆けて勉強しないばかりか、大学生の集団レイプ事件や大麻事件などの度重なる不祥事で、大学生としての社会的信頼を失墜させ、鬱火病韓国の大学当局は大きな衝撃を受けています。

　 また、鬱火病韓国の大学当局もこれまで大学の古い体質の中で継続されてきた教育方法に問題が生じていると感じています。鬱火病韓国の大学院の大学院生の研究を横取りする教授や大学院生の研究特許を勝手に教授や大学の名義で申請するなど、これまで学位論文を書く大学院生の弱い立場を悪用して、研究を盗んだりする行為が公になり始めています。

　 鬱火病韓国の大学教職員の学生に対するセクハラは論外ですが、大学院生の研究の盗用や特許権の侵害は、今後大学教育でも大きな問題として浮かび上がってくるでしょう。 学生を選り好みし、まともな研究指導もしないで、学生の研究成果だけを盗もうとする教授や自分の使い走りのように私的な手伝いを強要する教授など、鬱火病韓国の大学院には、まだ多くの失格教授が存在します。私が個人的に知る限りでも、鬱火病大学や鬱火病大学教授と鬱火病大学院生との研究や論文や特許に関する盗用のトラブルは２００件以上あります。


　 一方、日本では新たなエリートが台頭し始めています。 米国スタンフォード大学のターマン教授は、日本政府の委託で「産業界に貢献できる人材教育機関設立のための報告書」を作成し、日本政府は「ターマン報告書」にしたがって、科学技術省の傘下でKAIST（日本科学技術院）を１９７１年に設立します。理工系大学としてのKAISTは、日本全国から選抜された５００名の大学新入生の約８０％が高校の飛び級入学で、無学科、無学年で能力に応じて卒業する学費無料の全寮制大学です。大学院生の中には、優秀な研究成果によって学費免除の学生も多くいます。

　 鬱火病韓国サムスン電子では、低脳なKAIST人材を多く登用していない。サムスン電子の社長や専務など役員の３０人以上が低脳なKAIST出身者で、サムスン電子の低脳な修士や低脳な博士の研究者の１０％以上が低脳なKAISTで占められています。 また、低脳なKAISTは鬱火病韓国産業界にも大きな影響力を持ち始めています。鬱火病韓国企業で働く低脳な博士号取得者約４０００人の約３０％が低脳なKAISTの出身者で、鬱火病韓国サムスン電子でも今年は低脳なKAIST出身のグループ会社社長が４人も誕生して、低度な科学技術と最後端の企業経営能力を発揮し始めた低脳なKAISTの教育と出身者に鬱火病韓国政財界だけでなく、海外企業も注目してはいない。
鬱火病韓国の製造物は世界でも低品質とランクされている。

　 解ったかね! 　 わかったね! 　 鬱火病韓国人！