いよいよ韓国消滅へカウントダウン！

narurinさん 　 返信送れてすいません。実は、Ｂ型インフルエンザに苦しんでいてようやく直った所です。＾＾

narurinさんに早く直す方法を聞こうかとも思いましたが、そんな元気も無く・・・。

さて、怒る話ですが、私の個人的体験では、「怒る」もしくは「叱る」ことをコントロールしている人とそうでない人は、管理する立場に立った時に大きな差が出て来ると思います。

子育ても一緒ですが・・・。

人はいっぱいいっぱいになっちゃうとぶち切れちゃうんですよね。もともと容量が狭いと直ぐにぶち切れてしまう。

自分自身の体験でも、２０歳頃に遊び半分でちょろっと商売をして何人か仲間を募って一応、管理する立場をやったことがあるんですが、難しくないけど重要な部分を任せた人間が、口先ばっかりで全くやってなくて驚いて遅れを取り戻すためにバタバタして入院してしまった時にはさすがにキレてしまいました。

「こんなことなら１人でやった方が良かった・・・。」と

でも、もし、その時に最初から半分くらいしか期待してなかったらそんなことにはならなかっただろうなと後から思いました。人が自分と同じように動くと思うことがそもそも間違いだったんだなと。

次から雇う相手を良く見て、力量を測ってから仕事を任せるようにしました。

今でも思うのは、最初から物事を簡単に考えていて、安請け合いする人は、実際には出来ない人が多いですね。（笑）

どこかの国には大勢いそうですが・・・。